Příspěvek na dopravu jako benefit pro zaměstnance

Naše firma se rozhodla zavést benefit formou poukázek na pohonné hmoty pro zaměstnance, kteří nemají trvalé bydliště v místě sídla firmy. Zaměstnanec by obdržel začátkem měsíce poukázku v určité hodnotě (dle vzdálenosti místa bydliště). Jedná o příjem, ze kterého se odvádí zdravotní a sociální pojištění + daň? Nebo je nějaká jiná možnost, jak by se…